——项董宣布康而达2023年为“改善年”

本报讯 1月11日，“厚积薄发，行稳致远”康而达2022年表彰暨全体员工大会在公司老厂圆满召开。公司全体员工早早赶来，济济一堂，欢声笑语，共话2022年发展的喜悦，展望2023年美好的未来。

主持人用热情洋溢的开场白拉开了会议的帷幕。各部门负责人纷纷上台发言。质检部部长戴东贵说，通过狠抓产品质量，加强管理，技术上大胆创新和勇于尝试，大大减少了售后的频次。营销总监杨祖金说，公司就是自己的家，员工都是家庭中的一份子，看到一条条生产线销售出去，康伟品牌越来越响亮，感到由衷的自豪。

会上，公司对优秀员工及各项工作标杆们给予了隆重的表彰，并送上了大红包。

接着，董事长项伟在热烈的掌声中健步迈上主席台致辞。项董指出，“把一米宽的东西做到一千米深”的道理，必须要在工作中运用，做什么事情，盯住一个点，把一米的点做好了，才会采掘出一千米深的精髓。它需要我们以认真的态度，经过长期的积累，不断的钻研，克服重重困难，坚持改善，持续改善，最终才能达到行业巅峰。

他强调，改善的过程是个螺旋式上升的过程，永无止境。对待改善工作，就要像拧出一块毛巾中的水一样，而且拧干之后还要不断地拧，改善工作也是如此。生产现场的情况并不是一成不变的，改善工作也不是一墩而就和一劳永逸的事。

首先，深入推进改善文化，培养改善精神，重视每一次的小改善，只要是能够比现况提高一点就是进步。哪怕是节约一分钱，缩短一秒钟的制造时间都是值得肯定的改善。其次，改善要立即行动，不可犹豫。改善不能还没进行，就想着后面会遇到很多的困难。要从现在开始，立即实施，边实施改善，边看效果，不断完善，最后就会达到一定改善高度。

最后，项董隆重宣布，2023年为康而达“改善年”。